CR-GROUP TUYỂN DỤNG

I. TUYỂN GIÁM ĐỐC KINH DOANH (SỐ LƯỢNG: 1/5)

1. Nội dung công việc:

• Điều hành phòng kinh doanh và Marketting.

2. Đối tượng & điều kiện:

• Nam/nữ: Tuổi từ 25 – 40;
• Yêu thích đặc thù công việc thăng tiến và phát triển thu nhập theo năng lực;
• Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên (chuyên nghành quản trị hoặc có kinh nghiệm quản trị chứng minh qua phỏng vấn, chú trọng năng lực thưc);
• Trình độ chuyên môn: Kỹ năng lãnh đạo, giao tiếp, ứng xử, truyền đạt tốt. Tự tin trong công việc, có khả năng đào tạo, thuyết trình (được đào tạo thêm). Nắm bắt, xử lý tình huống và chủ động linh hoạt công việc nhạy bén. Thành thạo máy tính (ưu tiên giỏi công nghệ thông tin). Có kinh nghiệm trong lĩnh vực tư vấn, Sale, Marketting;
• Ý thức: Thật thà, kiên trì, quyết tâm, chịu khó, chuyên cần. Nghiêm túc với công việc, hoà đồng với đồng nghiệp;
• Công việc chính: Quản lý, điều hành đội ngũ nhân viên phòng kinh doanh. Hoạch định kế hoạch chiến lược cũng như quản lý đôn đốc nhân sự làm việc đúng theo qui chế công ty. ;

3. Chế độ:

• Huấn luyện: Được đào tạo kỹ năng nghiệp vụ chuyên môn và truyền đạt kinh nghiệm trong công việc cũng như nghành nghề;
• Du lịch: Được đi du lịch cùng công ty hàng năm;
• Lương cơ bản (chính thức): 400$/tháng (tăng lương định kỳ theo qui chế lương bổng);
• Lương doanh số tháng: Theo định mức (thưởng cao từ 500$ theo năng lực);
• Lương thưởng cuối năm: Theo doanh số chuyên cần tổng kết năm (từ 1000$ – 5000$ theo năng lực và kết quả);

4. Hồ sơ đăng ký ứng tuyển:

• CMT (photo công chứng);
• Hộ khẩu (photo công chứng);
• Sơ yếu lý lịch;
• Bằng chính qui cao nhất theo vị trí tuyển + chứng chỉ khác (nếu có);
• Hồ sơ kinh nghiệm làm việc (ưu tiên nếu có);
• Nhận hồ sơ và phỏng vấn từ 01/07/2018 đến khi tuyển xong;
• Công ty tiếp nhận hồ sơ và báo lịch phỏng vấn.

Tuyển dụng giám đốc điều hành

II. TUYỂN 10 NHÂN VIÊN TƯ VẤN (SỐ LƯỢNG 10/30)

1. Nội dung công việc:

• Tư vấn xuất khẩu lao đông & định cư quốc tế. 

2. Đối tường & điều kiện:

• Nam nữ tuổi từ 20-45 (Hình thức ưa nhìn);
• Yêu thích đặc thù công việc thăng tiến và phát triển thu nhập theo năng lực;
• Học vấn tối thiểu THPT trở lên (chú trọng năng lực);
• Trình độ chuyên môn: Kỹ năng giao tiếp tốt, kỹ năng nói và truyền đạt lưu loát, chuẩn xác, thành thạo máy tính. Ưu tiên kinh nghiêm trong lĩnh vực tư vấn và Sale Marketting;
• Ý thức: Thật thà, kiên trì, chịu khó, chuyên cần. Nghiêm túc tự giác và chủ động trong công việc, hoà đồng với đồng nghiệp;
• Công việc chính: Khai thác, tư vấn và chăm sóc khách hàng.

3. Chế độ:

• Huấn luyện: Được đào tạo kỹ năng nghiệp vụ chuyên môn và truyền đạt kinh nghiệm nghành nghề;
• Du lịch: Được đi du lịch cùng công ty hàng năm;
• Lương cơ bản: 200$/tháng (tăng lương định kỳ theo qui chế lương bổng);
• Lương doanh số: Theo định mức (thưởng cao từ 300$ theo năng lực);
• Lương thưởng cuối năm: Theo doanh số chuyên cần tổng kết năm (từ 500$ – 2000$ theo năng lục và kết quả).

4. Hồ sơ đăng ký ứng tuyển:

• CMT (photo công chứng);
• Hộ khẩu (photo công chứng);
• Sơ yếu lý lịch;
• Bằng chính qui cao nhất theo vị trí tuyển + chứng chỉ khác (nếu có);
• Hồ sơ kinh nghiệm làm việc (ưu tiên nếu có);
• Nhận hồ sơ và phỏng vấn từ 01/07/2018 đến khi tuyển đủ;
• Công ty tiếp nhận hồ sơ và báo lịch phỏng vấn.

Tuyển dụng nhân viên tư vấn

III. TUYỂN ĐỐI TÁC VIÊN TOÀN QUỐC (KHÔNG GIỚI HẠN)

1. Nội dung công việc:

• Tư vấn khai thác xuất khẩu lao đông & định cư quốc tế. 

2. Đối tường & điều kiện:

• Nam nữ tuổi từ 18-60;
• Yêu thích đặc thù công việc tự do và phát triển thu nhập theo năng lực;
• Học vấn tối thiểu THPT trở lên (chú trọng năng lực);
• Trình độ chuyên môn nên có: Kỹ năng giao tiếp tốt, kỹ năng nói và truyền đạt lưu loát, chuẩn xác;
• Ý thức: Hợp tác thật thà, cần có tính kiên trì, chịu khó, chuyên cần. Nghiêm túc tự giác, có tính tự kỹ luật và chủ động linh hoạt nhạy bén trong công việc.;
• Công việc chính: Khai thác, tư vấn và chăm sóc khách hàng.

3. Chế độ:

• Huấn luyện: Được đào tạo kỹ năng nghiệp vụ chuyên môn và truyền đạt kinh nghiệm nghành nghề.
• Du lịch: Được đi du lịch cùng công ty hàng năm (đạt điều kiện theo văn bản chế độ cho cộng tác viên).
• Lương cơ bản: Không
• Lương doanh số: Theo định mức sản phẩm căn cứ theo văn bản chính sách kèm theo cho cộng tác viên (chế độ thưởng rất cao).

4. Hồ sơ hợp tác: 

• Cung cấp CMT và hộ khẩu photo công chứng.
• Thông tin liên hệ chính thống: Số điện thoại, email, Tài khoản Zalo/Facbook…
• Số tài khoản Ngân Hàng thông dụng.

Tuyển dụng đối tác viên

LH NỘP HỒ SƠ: 0905.123.011 – 0967.123.011 – 02363.640.586